A melhor maneira de aplicar os conhecimentos que se adquiriu na universidade é "por as mãos na massa"! Se o teu curso tem estágio curricular incluído então aproveita bem esta oportunidade. Hoje partilho contigo o que fiz para conseguir o meu estágio curricular.
Antes:
Se sabes que vais estagiar no segundo semestre convém estar atento logo no início do ano lectivo. Normalmente no início do primeiro semestre há feiras de emprego organizadas pelas faculdades e nada melhor do que ir até lá para conhecer as empresas e saber o que elas procuram.
Na feira de emprego, aborda os representantes das empresas, explicando-lhes que andas à procura de estágio, qual o seu tipo (curricular, extra-curricular, profissional) e duração. Pede o cartão da empresa e o email do responsável pelos Recursos Humanos. Assim sabes que o teu mail chega ao sítio certo.
Além das feiras de emprego aconselho-te a:
- Pesquisar as empresas e laboratórios parceiros da tua faculdade.
- Fazer uma lista de todas as empresas e laboratórios que conheces da tua área. Nos sites das empresas encontras todas as informações que precisas e em alguns até está o email do responsável de Recursos Humanos. É importante saber este email para que possas obter uma resposta.
- Sugestão para organizar a lista: (No meu caso também dividi por categorias)
Empresa
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Localização
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Telefone
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Email
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RH
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Notas
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- Após organizar a lista manda mail de preferência para o departamento de Recursos Humanos. No email deves especificar:
- quem és, o que estudas e onde
- que estás inscritos à unidade curricular estágio
- qual a duração e tipo de estágio
- que precisas de um supervisor do estágio (alguém da empresa que possa acompanhar o trabalho realizado)
- podes ainda enviar o teu currículo em anexo bem como a ficha da unidade curricular estágio
- Importante: Adapta o email consoante a empresa que contactas.
- Mas atenção mandar mails não vai dar muito resultado, principalmente para as empresas pequenas (falo por experiência própria). O melhor mesmo é ligar para as empresas e falar com um responsável para avaliar a possibilidade de irem para lá. As empresas pequenas até podem ser mais flexíveis.
Agora persistência é a palavra-chave! Mãos à obra e desistir nunca!
O teu futuro começa agora!
Podem ler todos os artigos que escrevi sobre "O teu futuro começa agora" aqui.
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